Agenda

01.09. 2026

Le secteur des transports est confronté à une pénurie persistante de main-d’œuvre qualifiée. Parallèlement, les autorités et les organismes chargés de l’insertion disposent de participant·es motivé·es qui, souvent dès le niveau de langue A2, peuvent être préparés de manière ciblée à une insertion durable sur le marché du travail et qui seraient à la fois motivé·es et aptes à travailler dans le secteur des transports.

02.09. 2026

Le colloque annuel de la CoSI met l’accent cette année sur la santé mentale : tant celle des personnes issues de la migration que celle des professionnel·le·s de l’intégration. Quelles sont les difficultés rencontrées au quotidien, et quelles offres et stratégies permettent de les surmonter ? Quelles sont les ressources disponibles, et comment celles-ci peuvent-elles être renforcées et intégrées de manière ciblée dans le quotidien du conseil ?

03.09. 2026

En 2026, IN-Qualis fête ses 20 ans. Une belle occasion de célébrer le chemin parcouru, mais surtout de réunir les acteurs et actrices de l’insertion pour échanger sur ce qui fait aujourd’hui la qualité dans l’insertion socioprofessionnelle – et sur la manière de la faire évoluer demain.

22.09. 2026

Cette formation propose de passer d’une logique de placement à une véritable stratégie de partenariat. La matinée est consacrée à l’identification des opportunités et aux leviers d’activation concrets. L’après-midi approfondit la construction d’une proposition de valeur claire pour les employeurs, avec des mises en situation et des échanges de pratiques. Les participant·e·s repartent avec des outils directement mobilisables et une feuille de route opérationnelle.

29.09. 2026

Permis F, N ou encore S, l’accès à l’emploi reste semé d’obstacles pour les personnes en quête de protection en Suisse. Si certains sont d’ordres administratifs ou légaux, d’autres relèvent de préjugés, représentations biaisées ou d’un manque de compréhension des réalités concrètes (permis, reconnaissance des diplômes, des compétences, de stéréotypes).

05.10. 2026

Rédiger une lettre de motivation, un CV ou encore des rapports : l’IA révolutionne le monde du travail et la recherche d’emploi. En tant que spécialiste de l’insertion, il est crucial de maîtriser les outils d’intelligence artificielle. ChatGPT peut devenir un véritable soutien, aussi bien pour les professionnels que pour les personnes en recherche d’emploi. Comment utiliser cet outil de manière efficace ? Comment dialoguer avec une IA générative ? Quelles sont les limites de ChatGPT et les précautions à prendre ?

02.11. 2026

Une nouvelle étude, mandatée par l’OSEO Vaud et réalisée par la HETSL, s’est penchée sur l’insertion professionnelle des personnes migrantes hautement qualifiées. La matinée d’échanges sera consacrée à la présentation de ses résultats, au partage de l’expertise de terrain de l’association découvrir ainsi qu’à une réflexion collective autour de situations concrètes.

05.11. 2026

Dans le cadre de cette introduction à la norme de qualité IN-Qualis, vous découvrirez la norme de qualité IN-Qualis:2024 et obtiendrez un aperçu des éléments suivants : structure de la norme, exigences en matière de qualité, formes de justification de la qualité. Vous aurez également l’occasion de poser vos propres questions et d’en discuter avec notre experte ainsi qu’avec les autres participant∙e∙s.

19.11. 2026

Portée par la CRIEC (Commission romande d’insertion par l’économique), commission d’Insertion Suisse (AIS), cette demi-journée se déroulera sous forme de World café. Elle a pour objectif de mettre en évidence « l’ADN » des organisateurs et organisatrices de mesures d’insertion et de co-construire des principes et engagements communs pour renforcer une insertion durable, cohérente et respectueuse — du point de vue des bénéficiaires, des mandants, des employeurs et des autres acteurs du réseau.